DINAMICA DE GRUPO GENTE QUE DICE CONOCERSE

 

OBJETIVOS: mostrar que el conocimiento es superficial
 
INSTRUCCIONES :
 
1- Después de que el coordinador se presenta al grupo y explica los objetivos y estilo de trabajo, se les dice al grupo que como ya se conocen, van a entrar en acción a partir de eso que cada uno supone saber de los demás.
 
2- Subgrupos de seis personas.
 
3-Saldra un grupo al medio y un compañero dirá lo externo que sepa de su compañero de la derecha y así irán diciendo todos algo de sus compañeros.
 
4-Una vez terminada la presentación de este grupo, saldrá otro y hará lo mismo y así sucesivamente hasta terminar todos los grupos.